8 - 12
1-2 dni
Na prvý pohľad to vyzerá, že téma HYBRIDNÉHO fungovania, ktorá umožňuje flexibilnú prácu z domu aj kancelárie nemá svojho majiteľa. Tento typ fungovania nebol pôvodne plánovaný ako dlhodobý trend a neiniciovali ho samotní manažéri ani zamestnanci. Vznikol ako dôsledok pandémie, počas ktorej sa ľudia naučili pracovať z domu a následne sa vyvinul do spomínaného hybridného fungovania. Téma prechodu na hybridné fungovanie je vo firmách častokrát podceňovaná a málokto si uvedomuje, ako zásadne mení manažérske rutiny aj fungovanie tímu.
Nikdy v histórii ľudstva ešte nikto nezažil flexibilitu v takom rozsahu, akú máme teraz a aká nás aktuálne čaká. Dynamická premenlivosť všetkých zúčastnených strán môže vyvolávať väčší chaos, ako si firmy a manažéri vedia pripustiť. Na to, aby sme hľadali efektívne a funkčné riešenia najskôr potrebujeme lepšie zarámcovať zmenu a výzvy, ktoré prináša. A to je zámer nášho tréningu.
Spojme sa a vymyslime to správne riešenie pre vás.
Zanechajte nám vaše kontaktné údaje a čoskoro sa vám jeden z nás ozve.