Nájdené medzi službami a riešeniami
Nájdené medzi inými zdrojmi- Prezenčný tréning
- Individuálna diagnostika
Zavrieť
- Leadership a manažment
- Postoj a nastavenie mysle
- Predaj, vyjednávanie a starostlivosť o zákazníka
- Osobná produktivita a komunikácia
- Budovanie tímu a spolupráca
- Diverzita, rovnosť a inklúzia
- Assesment a diagnostika
- HR konzulting a koučing
- Všetky služby
Insights Discovery - Transformačný leadership
- Prezenčný tréning
- Individuálna diagnostika
Cieľová skupina
- Manažéri všetkých úrovní
Počet zapojených
8 - 12
Ako dlho to bude trvať
1 deň
Mať v organizácii lídrov, ktorí si do hĺbky uvedomujú svoj potenciál, prináša veľa výhod. Nie všetci lídri si uvedomujú vlastné emócie a aký dopad majú na inšpiráciu či motiváciu kolegov. Ak nemajú toto uvedomenie, nemusia byť schopní získať si dostatočnú dôveru či dať tímu jasné smerovanie, čo ovplyvňuje úroveň tímového výkonu.
Program transformačného leadershipu stavia na obľúbenom modeli Insights Discovery, ktorý sa zameriava na pochopenie seba samého a ľudí okolo seba. Transformačný leadership sa špecializuje na uvedomelých lídrov, ktorí spoločne reflektujú a hodnotia rôzne prístupy k vedeniu ľudí a diskutujú o nich. Program kladie dôraz na individuálne hodnotenie a nastavovanie cieľov, no na druhej strane dáva priestor podnetným diskusiám v skupine. Podporuje tak lídrov, aby si uvedomili svoje vlastné domnienky a dokázali ísť príkladom v spôsobe vedenia, ktorý je inkluzívny a rešpektujúci.
Počas tréningu si účastníci prejdú procesom sebauvedomenia, kedy majú možnosť pozrieť sa na seba ako lídra skutočne zbízka, odhaľujúc pri tom svoje zraniteľné stránky a zároveň svoj potenciál. Tento proces im umožní získať nové perspektívy a inšpiruje ich k tomu, aby v sebe kultivovali to najlepšie, čo v nich je a dokázali to preniesť do svojich tímov. Účastníci tiež získavajú špeciálny osobný profil lídra, ktorý im odhalí, aké sú ich prístupy a výzvy vo vedení ľudí v ôsmich líderských dimenziách, ako napríklad komunikácia s dopadom alebo agilné myslenie.
Ciele tréningu
- Definovať silné stránky aj výzvy svojho vlastného štýlu vedenia
- Identifikovať slepé škvrny a skreslené vnímanie
- Rozpoznať svoje poslanie a kľúčové hodnoty a ako ich sprostredkovať svojmu tímu
- Uznať a oceniť vplyv, ktorý máme na ľudí okolo nás
Témy
- Vplyv 4 farebných energií na štýl vedenia 4 prejavy leadershipu a ich protipóly
- Práca s osobnou správou – Insights Discovery – transformačný leadership
- 8 dimenzií lídra a ich benefity – kde potrebujem pridať?
- Model G-Wave a nastavovanie cieľov
- Preskúmanie vybraných dimenzií do hĺbky
- Akčné plánovanie
Potrebujete ako líder lepšie sebauvedomenie?
Spojme sa a vymyslime to správne riešenie pre vás.
Zanechajte nám vaše kontaktné údaje a čoskoro sa vám jeden z nás ozve.
