Lumina Spark - zapáľte svoju iskru

Každý, kto sa niekedy zaoberal typológiou osobnosti, pravdepodobne zažil, že ľahko začneme ľudí radiť do kategórií a škatuliek. Čo však robiť, ak sa sa k nám v určitom kontexte hodia aj protichodné vlastnosti? Ani v živote ani v práci nie je nič jednoznačné a ľudská povaha už vôbec nie. Môžeme preto prehlásiť, že radi chodíme na párty, no tiež radi ostaneme doma čítať si knihu. Nie je to paradox? Lumina akceptuje tento paradox a pracuje s ním.

Účastníci ešte pred tréningom vyplnia online dotazník, na základe ktorého im vygenerujeme Lumina Spark portrét. Model je jednoduchý na porozumenie, no zároveň poskytuje hĺbkový náhľad na osobnosť prostredníctvom 24 osobnostných kvalít. Účastníkov sprevádzame pri poznávaní samého seba, umožníme im oceniť rôznorodosť kolegov (aj protipólneho typu) a prispôsobiť svoj prístup k vzájomnej komunikácii.

Na tréningu pracujeme s individuálnym portrétom Lumina Spark, ktorý sa zameriava na celkovú osobnosť účastníkov, na jej prirodzenú, každodennú a prehnanú formu, pričom nenálepkuje, neškatuľkuje a vyhýba sa stereotypom.

Interaktívna aplikácia Lumina Splash, ktorú si účastníci môžu stiahnuť do mobilu a vrátiť sa tak kedykoľvek k digitálnej verzii svojho profilu, umožňuje ešte viac. Prostredníctvom QR kódu napríklad môžu účastníci zdieľať svoj portrét s rodinou, priateľmi či kolegami alebo porovnať svoje výsledky s ostatnými účastníkmi.

Ciele tréningu

• Do hĺbky si uvedomiť svoju osobnosť a jej črty
• Využiť svoje silné stránky na lepšiu tímovú spoluprácu a dosahovanie spoločných výsledkov
• Vedomejšie budovať vzťahy v tíme
• Stavať na svojej autenticite

Témy

• Predstavenie a ciele, cvičenie s farebnými kartičkami
• 4 princípy učenia podľa Luminy
• 4 farebné archetypy: typické správanie 4 farieb, cvičenia vo dvojiciach prepojené na pracovnú situáciu, so spätnou väzbou 8 aspektov farebnej mandaly: farebné kartičky z pohľadu 8 aspektov
• Mandala Lumina 24 kvalít, ktoré tvoria aspekty: práca s individuálnymi portrétmi, môj portrét a mandala kvalít
• Moje 3 osobnosti: prirodzená, každodenná, prehnaná
• Budovanie vzťahov, uvedomenie si a ocenenie hodnoty rôznorodosti
• Spoluvytváranie výsledkov: model GROWSPlánovanie následných krokov