j Bezpečnostný leadership | DEVELOR
Zavrieť    

    DEVELOR Slovakia s.r.o.
    Krasovského 13
    851 01 Bratislava

    Všetky kontakty
    Kontaktujte nás    
    • Leadership a manažment
    • Postoj a nastavenie mysle
    • Predaj, vyjednávanie a starostlivosť o zákazníka
    • Osobná produktivita a komunikácia
    • Budovanie tímu a spolupráca
    • Diverzita, rovnosť a inklúzia
    • Assesment a diagnostika
    • HR konzulting a koučing
    • Všetky služby
    Individuálna diagnostika

    360-stupňová spätná väzba

    Individuálna diagnostika

    Development centrum

    Individuálna diagnostika

    Assessment centrum

    Organizačná diagnostika

    Happy At Work

    Organizačná diagnostika

    Analýza firemnej siete (CX-Ray)

    Nájdené medzi službami a riešeniami

    • Napíšte prosím aspoň 3 znaky do vyhľadávania.
    Všetky služby

    Nájdené medzi inými zdrojmi

    • Napíšte prosím aspoň 3 znaky do vyhľadávania.
    Prezrite si všetky zdroje

    Cieľová skupina

    • Manažéri strednej úrovne
    • Top manažéri

    Počet zapojených

    8 - 12

    Ako dlho to bude trvať

    1 deň

    Postoj vs zručnosti
    • Prezenčný tréning
    • Virtuálny tréning

    Najväčšou výzvou programu bezpečnosti vo firme je, aby fungoval dlhodobo. Základným predpokladom je, aby líder aj podriadený situáciu vnímali tak, že takáto investícia vytvára pre nich hodnotu, ktorej výsledkom je viditeľné a stabilné zlepšovanie.

    V programe manažéri spoločnosti objavujú svoju úlohu vo vzťahu k bezpečnosti z viacerých uhlov. Program sa zameriava na idenie príkladom, zodpovednosť, vytváranie správnej pracovnej atmosféry a namiesto kultúry obviňovania sa sústreďuje na kultúru prevencie problémov.

    Leadership for safety

    Lídri sa v programe naučia, ako prakticky komunikovať a dávať spätnú väzbu na partnerskej úrovni, ktorú následne môžu uplatniť pri predchádzaní nehôd a vyvodzovaní všeobecných uzáverov. Na ilustrácii reálnych príbehov ilustrujeme, ako aspekty náhodných vybočení z bezpečnosti môžu viesť k fatálnej nehode.

    Ciele tréningu

    • vedome aplikovať manažment bezpečnosti a vytvárať tak hodnotu pre spoločnosť aj zamestnancov
    • vyhýbať sa kultúre obviňovania
    • rozšíriť uvedomelý postoj k bezpečnosti v spoločnosti i v súkromnom živote
    • efektívne komunikovať a poskytovať spätnú väzbu s cieľom zabezpečiť a udržať pravidlá bezpečnosti
    • vzdelávať členov tímu o otázkach bezpečnosti

    Témy

    • Obetný baránok – morálny príbeh o kultúre obviňovania
    • Definícia bezpečnosti
    • Reálne príbehy zo života
    • Úloha lídra v bezpečnosti
    • Rasmusssenov model
    • Systematika chýb podľa Jamesa Reasona
    • Prípadová štúdia
    • Manažérska spätná väzba v praxi

    Potrebujete pomôcť s bezpečnostným leadershipom?

    Spojme sa a vymyslime to správne riešenie pre vás.
    Zanechajte nám vaše kontaktné údaje a čoskoro sa vám jeden z nás ozve.

      Súvisiace služby